• 升职路上的“宝贝计划”

• 发布时间：2010-03-10　转载：育婴百科网　分类：孕期知识　热度：加载中 ℃

欢迎光临育婴百科网，今天给大家带来的育婴知识文章是：升职路上的“宝贝计划”，智联招聘在对５０００多名职场女性开展的特别调查中发现，白领女性普遍存在１０大烦恼，其中生育问题是困扰女性职业发展的重要问题。调查结果也显示，“害怕怀孕后公司职位不保...，以下是完整【升职路上的“宝贝计划”】原文：

• 　　智联招聘在对5000多名职场女仕开展的特殊调查中发现，白领女仕广泛存在10大懊恼，个中生育问题是困扰女仕职业开展的重要问题。调查后果也显示，“惧怕受孕后公司职位不保”在最郁闷的10件事中位居第二，仅次于“不想常常出差”。而在其他网站或媒体所作的调查中，也有三分之一的被访女仕表现，休完产假后不再被单位所重视。因而，女仕受孕被戏称为“阶段性退休”。

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  　　作为职业女仕，她们非常愿望用本人的才能和实力在职场中与男性公平竞争，从而证实本人的价值。然则，“宝贝方案”一直是横亘在家庭日常生活和职业生活中的一座“山坡”，工作VS孩子，到底该作何选择?升职和生孩子到底是不是鱼和熊掌，永远不可兼得呢?
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  　　遭人方案受阻
  
  　　案例：
  
  　　刘月，公司职员，30岁，娶亲3年，工作上本分老实，分缘不错，日常生活中简单高兴，再过两个月，就到了她和老公娶亲3周年的纪念日，也是他们相约受孕的时间。为了这个即将到来的孩子，公公婆婆从半年前就开始给小孙子预备衣服尿布，而老公则是戒烟戒酒，愿望能生一个健健康康聪慧的宝宝。可是，刘月却忽然接到告诉，公司将委派她去外地进修一个月，而公司领导也暗示，进修回来她很有可能会调任今朝部门的主管。
  
  　　母婴分析：“宝贝方案”延期
  
  　　1、如斯大好机会，放弃实在惋惜。在这种状况下，可以若无其事地先去承受培训，以最积极的心态、最严厉的要求来看待即将到来的挑战。培训结束后，当你在新的岗位上已经能轻车熟路，再按原方案受孕也不迟。
  　　2、预备受孕和工作才能并没有太大的抵触，之前所做的受孕预备工作可以持续实行，戒烟戒酒、预备衣服，大可不用由于工作而停止下来。原本，公司无意之中也是给了你们更为富余的预备时间。 bbcms.net转载自网络
  
  　　3、公司领导对你的升职暗示，假如在你进修回来就兑现的话，你就尽情展现一把你的领导才干，为稳固这个职位奠定下夯实的基本之后再思索受孕；假如半年内还没有一点升职的意思，你就得把那“暗示”抛到脑后，高兴地开始你的“宝贝方案”了。
  
  　　案例：
  
  　　张倩是某报社的资深记者，跑新闻许多年，也出了不少好稿，不断颇受领导赏识，可是由于没有位置，所以工作七年，一直没有得到提升的机会。年初，张倩意外受孕了，想到工作上不断没有新的突破，于是张倩在和老公磋商后决定临时休整，先把宝宝生下来，修建一个和谐完好的小家。可两个月后，张倩报社部门重新设置，领导几经尽力，终于让张倩顺遂坐上了新闻部副主任的位置，并负责严重新闻事情的筹划与报道。
  
  　　母婴分析：祝贺了!受孕吧!
  
  　　1、起首不要有太大的心理压力。积极健健康康的心态，乐观进取的工作立场，不只可以使准妈咪享遭到孕育孩子的幸福与知足，同时也能在工作的胜利和喜悦中，无视因受孕而带来的不适。

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  　　2、在受孕的不同阶段，准妈咪要依据本人的身材状况，随时调整工作节奏和工作强度，一张一弛。譬如在孕初期，准妈咪们要罕用电脑，勤动手，多措辞；孕中期身材相比照较稳固安定，这时就可以多亲历亲为，一来是让领导看到本人的尽力与坚持，另一方面，也可以看成是一种锤炼，为顺遂生产预备条件；到了孕后期，身材担负日益繁重，准妈咪们就应当多注意歇息。
  
  　　3、准妈咪在经过大半个孕期的积聚，应当可以找到一个最合适、最信赖的人选，来协助本人不折不扣完成工作，这时的“偷懒”，既为本人减轻了担负，同时也向领导展示了本人不俗的业务治理才能和组织调和才能。
  
  　　4、妈妈尽力进取的工作日常生活立场，对于腹中的宝宝也是一种很好的胎教方法。妈妈的思想矫捷、条理明晰、有条不紊，都会给宝宝良好的暗示，宝宝会在潜移默化中感触到妈妈的自信、自立、自强。 来源于网络www.bbcms.net转载自网络
  
  　　善用“哺乳”期
  
  　　案例：
  
  　　方静的宝宝6个月，她方才歇完产假回到公司没多久，她的顶头上司就跳槽到了其余公司，部门里只要四个年轻的小姑娘小伙子，业务才能还不熟练，因而，还在哺乳期的方静就瓜熟蒂落地成为了新的部门领导人。方静为了孩子想过放弃此次升职的机会，可是想想，本人已经三十开外，固然可能会因而而就义一些和孩子相处的时间，可是，事业的起步、不菲的薪资，这些也是养育孩子良好的条件，因而，方静在经过深图远虑之后还是快乐地承受了公司的布置。
  
  　　母婴分析：工作孩子两不误
  
  　　1、母乳豢养对于孩子的健健康康和生长都极为有利，因而，在上班之前，小妈可以提早半小时起床，把奶挤出来，放在冰箱里，如此宝宝就能够喝到新鲜甜美的乳汁了。中午假如不能实时赶回家，可以依据宝宝的月龄实时增加配方奶和辅食，也可以让宝宝摄取完整的养分。

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  　　2、假如需求保姆照看宝宝，那么职场妈妈最好的方法就是在公司附近找一个托管保姆，如此妈妈就能够在午休时间赶回去哺乳，给宝宝更完整的照料，同时也添加了亲子共处的时间。
  
  　　3、事业型妈妈不免会有许多的应酬，可是为了孩子，对于这类应酬还是能推则推，实在不能推辞的也应当以照料孩子为最根本的思索，譬如：尽量赶在晚宴前先回家一趟，为宝宝哺乳，同时也可以处理本人的胀奶之苦；对客人说明清晰今朝情况，争取客户的了解和支持，提早离席，陪宝宝一同进入梦境；不喝酒，健健康康饮食，为保证宝宝的养分积聚充分的奶水……
  
  　　职业女仕，30岁面对生子是广泛的现象，但是她们一肩挑着事业，一肩挑着家庭，也使她们的职业生活有了“隐性赋闲”或受孕“失宠”的隐患，这些精神担负一再地成为“宝贝方案”的绊脚石。然则，一切状态或许并非想象的那么复杂，未雨绸缪有时候也是庸人自扰。处置好如此的选择，心态很重要，办法更重要。原本，在人生的任何一个阶段，只需用心处理问题，孩子和事业都能成为妈妈的“双赢项目”。

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